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                            興民族產業 創國酒名牌

                            走進古南豐

                            地址:安徽省郎溪縣南豐鎮山南路42號

                            聯系人:劉經理

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                            你的當前位置:首頁 走進古南豐 黨建工作

                            宣城市先進基層黨組織優秀事跡材料

                            安徽古南豐實業股份有限公司

                              安徽古南豐實業股份有限公司創立于1987年,現有員工200余人,公司黨支部成立于2008年4月,現有黨員17名,其中預備黨員1人。近年來,在建平鎮黨委的領導下,古南豐黨支部緊緊圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展,以“好人文化”特色黨建為抓手,大力搭建“好人釀好酒,好酒敬好人”特色平臺,促進企業生產經營和黨建工作共同發展。2015年古南豐榮獲“安徽省社會扶貧先進集體”,2016年和2017年古南豐黨支部先后榮獲縣級和市級“雙強六好”非公企業黨組織。

                              一、抓好黨員教育培訓,夯實黨建工作基礎

                             ?。ㄒ唬┮詣摻藴驶鶎狱h組織建設為契機,堅持“三會一課”制度。公司黨支部每月召開1次支委會、1次支部黨員會,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神、黨章黨規和上級有關文件精神,讓黨員知曉國家大事,不斷提高黨員的政治素質。支部選編制作了《十九大精神學習指南》,每位黨員和公司高管人員人手一冊,作為集中學習和自學讀本。黨費收繳及時、活動資料收集整理規范,認真填寫《黨建工作一本通》,黨建工作基礎得到進一步的夯實。

                             ?。ǘ┙Y合企業實際,認真組織開展支部組織生活。一是按照支部標準化建設要求,以座談交流、觀摩、參觀廉政教育基地等形式開展黨員活動。圍繞“作表率,我們怎么辦”“堅持四個自信”、新黨章修改等10個方面、憲法修正案、習近平新時代中國特色社會主義思想三十講等內容,開展了專題講座和學習討論。開展“不忘初心,牢記使命”主題學習教育活動。扎實開展學習黨史教育活動,回顧了黨100年來的光輝歷程,公司中層以上干部開展專題討論。通過這些活動,有效的增強了黨員的黨性意識和擔當精神。二是以“南豐黃酒”被正式批準“國家馳名商標和國家地理標志保護產品”為契機,在黨員職工中掀起“創品牌、出名品”的活動熱潮,進一步樹立信心,打造企業品牌;組織黨員職工開展生產安全巡查、“生產技能比武”大賽,弘揚工匠精神,爭做技術能手。三是公司黨支部與工會聯合組織開展女黨員職工3.8婦女節踏春放松之旅活動,增強團隊精神;每年組織開展“老黨員老員工建言獻策”余熱活動,促進企業更好發展;組織開展年度慶典和藏酒節民促活動,保護非物質遺產,讓后人了解更多更遠的酒文化,增強企業自豪感,激發廣大員工的參與熱情。

                             ?。ㄈ┓e極做好黨員發展和黨員民主評議工作。去年發展1名新黨員,今年吸收1名優秀員工作為積極分子考察培養,3月份,支部按要求開展了黨員民主評議工作,評出5名優秀黨員并進行了表彰獎勵,起到了良好的示范帶動作用,增強了黨支部的號召力和感召力。

                              二、拓展工作思路,打造黨建特色品牌

                              按照非公黨工委工作要求,以爭創先進黨支部為目標,結合企業實際,立足行業特點,古南豐黨支部積極打造“好人文化”特色黨建品牌,大力搭建“好人釀好酒,好酒敬好人”特色平臺。圍繞“好人釀好酒”,開展“學勞模,爭做黃酒工匠”、“我為古南豐黃酒代言”、“傳承古老黃酒知識,爭做黃酒新人”、“TTA-信任引領高效團隊”等豐富多彩的活動,大力弘揚自強不息、愛崗敬業、求真務實、孝老愛親、助人為樂、勤儉節約、誠實守信、開拓創新和樂于奉獻的精神;圍繞“好酒敬好人”,開展關愛留守兒童及春蕾女童、慰問困難職工愛心活動,助力抗洪搶險、精準扶貧等志愿服務活動,回報社會激發正能量,讓社會充滿愛,彰顯企業的社會責任感、黨員的榮譽感和職工的自豪感。同時,公司面向社會廣泛宣傳,擴大企業的知名度,編印《好人文化》宣傳畫冊,向社會各界發放,企業社會美譽度不斷提升,實現了社會效益和經濟效益的雙贏。

                              三、豐富活動載體,彰顯企業社會責任

                              自2016年以來,公司黨支部每年組織黨員開展幫扶慰問和其他社會公益活動,慰問孤寡老人、貧困兒童、困難職工和貧困戶,幾年來,捐助慰問金30萬元,捐助大米、面條、雞蛋等實物價值近20萬元。贊助全縣足球比賽,組織黨員參加義務植樹、掃雪等活動,同時緊扣精準扶貧主題,體現責任擔當,依托項目、用工、產業合作分紅、土地流轉、訂單合同等多種形式開拓扶貧輻射,公司先后主動與郎溪農商銀行合作,積極開展扶貧幫扶工作、一是通過貧困戶以取得236萬元扶貧貸款形式給予貧困戶以貸款額的6%予以提前分紅,即每年支付扶貧資金14萬元;二是通過取得3000畝農戶土地,以流轉形式將800元每畝的流轉金(高于普通流轉50%每畝)形式發放給予貧困戶、普通農戶;全年發放全部土地流轉金240萬元,直接帶動扶貧120萬元。三是與貧困村簽訂產業扶貧帶動協議,以扶貧資金注入公司用于提升企業運營能力,與貧困村、貧困戶形成利益連接機制,提升扶貧帶動水平;同時公司每年按照扶貧資金總額的9%給予扶貧村固定收益,即每年支付扶貧資金13萬元;四是通過銀行貸款貼息形式獲得貼息資金近200萬元,為更好的開展扶貧工作,結合安徽省農業綜合開發局關于農業綜合開發支持脫貧攻堅的實施方案,公司與縣財政局就組織幫扶貧困村簽訂郎溪縣農業綜合開發支持脫貧攻堅及資產收益分享協議書,即將公司獲得的財政貼息補助資金135.8萬元的50%的10%按照三年作為分紅標準,無償支付給兩個貧困村13.58萬元。通過各項活動的開展,企業的形象和社會美譽度也得到不斷提升。

                              2020年,面對突入其來的新冠肺炎疫情,在公司停工停產到復工復產期間,公司黨支部牽頭,由公司工會、團委、婦委會積極響應,聯合向公司董事會獻計獻策并與董事會達成高度共識,推動防控疫情和保增長的兩大攻堅戰順利進行,公司復工復產的正常,保障了企業2020年經營計劃的落實,經營目標的調整規劃。在公司復工復產過程中,公司黨支部、工會、婦聯成立防控疫情領導小組對董事會提出的復工積極響應,在第一時間做出了行之有效的對策。


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